职位描述：
1、30-48岁， ；CET-6，英语听、说、写流利。
2、本科及以上学历～公关、行政管理、企业管理、中文等商科类相关专业；
3、具有1000人以上制造业企业管理工作经验；
4、5年以上总裁特助及同级管理岗位工作经验；
5、有较强的组织能力、协调能力、沟通能力、领导能力、人际交往能力、敏锐的洞察能力，具有很强的判断、逻辑分析、决策、计划、执行及书面表达能力； 有一定文字功底，能独立起草文书或企划方案；
6、协助总裁或总经理对公司运作和各个部门进行管理，协调内部各部门关系的经验。
工作职责：
1、协助总裁，参与公司经营管理与决策；
2、主导制定企业财务、人力资源、企业规划等工作的工作计划，实现工作目标
3、负责公司的内部管理系统正常运行；
4、负责分管部门的组织管理工作；
5、公司管理体系的建立与维护，管理体系的策划、组织文件的编写与评审、管理体系的实施与改善；
6、总裁交办的其它工作项目的完成。
企业介绍：
成立于1992年，经过20多年的经营和发展，成为国内一个高速发展的高新科技企业之一，同时成为与众多全球百强企业结为战略伙伴。
简历投递：hr@qiankunlt.com
高端交流群：310325624，行业内部交流，高端人才共享
参考网址：www.qiankunlt.com
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