广州猎头公司12月19日职位 某电子商务公司 招聘经理 20-30万
岗位职责：
1.精心制定年度、季度的招募计划，为招募工作提供明确的方向和策略指导，并有效组织开展招募作业，确保能够及时且精准地满足各单位的用人需求。
2.全面负责招聘团队的管理工作，将招聘任务进行科学合理的目标分解，并通过有效的管理手段推动团队达成既定目标。
3.专注于中高端人才的甄别筛选工作，主导面试流程，熟练进行OFFER的沟通与发放等相关事宜，为企业吸引优秀的中高端人才。
4.致力于企业招聘制度、招聘体系以及招聘流程的优化完善与细致梳理，提升招聘工作的规范性和效率。
5.出色完成上级领导交办的其他工作任务，积极配合公司整体战略，为公司的发展提供有力支持。
企业介绍：
本电子商务公司是一家在电商领域迅速崛起、具有广阔发展前景的企业。我们凭借创新的商业模式和优质的服务，在市场中占据了重要地位。公司重视人才的引进和培养，为员工提供了良好的职业发展平台和富有活力的工作氛围。
任职资格：
1.拥有本科及以上学历，具备5年以上大中型企业招聘相关工作的丰富经验。
2.熟悉国家和地方的劳动法律法规，精通招聘的理论知识及实践方法，能够确保招聘工作的合规性和专业性。
3.熟悉能力素质模型构建的原理、方法、程序及后续应用等，能够为企业选拔出与岗位高度匹配的人才。
4.思维逻辑清晰，具备较强的数字敏感度和精准的分析能力，能够从数据中洞察招聘工作的关键要点。
5.具有较强的团队领导力，能够激发团队成员的工作积极性和创造力，打造高效能的招聘团队。
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