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未来企业的用人难题，大多会转移到rpo招聘上来吗？ 依据市场不完整统计，在全国500强企业中，大局部企业都有RPO服务，而一半以上的人力资源公司都有提供RPO服务。关于RPO服务，为什么会如此取得企
猎头公司分享：人选拒绝我们的机会，应该如何应对呢？ 其实，候选人有N个理由可以拒绝我们，但我想说的是：拒绝并不意味着没机会。 有些候选人之所以拒绝看机会，倒不是他真的不考虑机会，而是心
猎头职场：领导力究竟是什么？如何塑造领导力？ 管理者之所以优秀，并不是由于手中的权益，而是能够赋予他人力气的才干，管理者的义务是培育他人完成工作，促进员工生长和使员工抵达对组织的最高忠实。
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rpo招聘分享：领导力如何培养更高效? 高效培养领导力的关键是从其本质核心出发，而道德“制高点”是培养领导力的核心，管理者所树立的道德规范常常成为识人用人的判别规范，严于律己
猎头公司告诉你，候选人之所以难找的3个重要原因 找工作的人这么多，但为什么无论是企业HR还是猎头顾问想找到合适的候选人还是这么难呢？ 其实主要有3点原因： 1. 优秀候选
猎头职场：候选人拒绝橄榄枝的3类主要考虑 候选人之所以对于抛来的橄榄枝拒绝，主要有以下三大类考虑在： 第一类：客户&岗位考虑 主要是针对猎头顾问提供的机会，往往存
北京猎头公司分享 2022年3月2日十大最新热点排名 1、“两会时间”即将开启热 2022“两会时间”即将开启，关于全国两会你知道多少？
rpo招聘分享：有些人想进体制内，有些人却跳到了体制外 大环境比较差的情况下，进入体制内就成了求职者们的共识。 就像小编毕业当年一样，大环境不好，身边的同学大多都选择到体制内，或者到国
