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猎头10月2日人才推荐 某农牧公司 设备总工 36万
  猎头10月2日人才推荐 某农牧公司 设备总工 36万
猎头
  自我评价:经验丰富,廉洁奉公,严格自律。
 
  工作经历:
 
  某农牧有限公司(2022.11 - 至今),设备总工。
 
  1、体系建设方面。起草集团固定资产管理标准、点检管理标准及固定资产检修管理标准,同时,根据各区域项目公司设备特点及使用情况,协助各项目公司针对性建立设备三规。
 
  2、设备分级分类管理方面。根据生产情况的不同,对各公司生产设备进行定标分级,将设备分为关键设备、重点设备及一般设备,采取侧重管理模式,有效利用现有人力解决关键问题。
 
  3、台账管理方面。现场核实各项目公司定资产数量、管理及使用状况,建立固定资产台账格式、检修台账格式,明确填写规则,要求各项目公司根据统一格式建立固定资产台账、检修台账等,便于细化开展设备管理。
 
  4、流程管理方面。针对设备管理流程混乱,管理责任不清晰等问题,开展流程梳理工作,优化管控模式,有效缩短审批时间,提升工作效率。
 
  5、年度计划方面。要求各区域项目公司根据固定资产使用年限及设备状况,编制年度固定资产更新或新增计划,使资产更新有序化,便于进行设备管理及成本考核。
 
  6、现场管理方面。现场检查成都、眉山、广元、泸州、黔南、德昌、阜阳等地项目公司的资产管理情况,对发现的问题,要求项目公司严格按规范要求进行整改;尤其是针对火灾安全隐患问题,要求各项目公司完善消防系统,购置消防器材,并开展消防演练。
 
  7、出入库管理方面。针对各项目公司设备、物资、备件出入库混乱情况,起草物资设备出入库管理制度,并要求各项目公司建立出入库管理机制。
 
  8、信息化建设方面。根据资产精细化管控需求,对现有资产管理系统提出改进建议,将设备检修、点检、资产档案等纳入系统进行数据互通,实现资产终身管理。
 
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关于乾坤猎聘
  • 2000年在北京注册成立并开展猎头业务
  • 《中国十佳猎头服务企业》
  • 公司主要负责人曾任多家著名跨国公司HRD
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