尽可能多地向面试官提问，让他了解你是非常看重这个工作机会的。

[求助]有时候面试明明过了五关斩了六将，但之后就没有音讯了。在面谈过程中，对方问我的问题我都回答得很流利，双方聊得挺愉快，也有不少对我表示满意的，可是结果那些房地产猎头公司都没有给我offer。每次面试完，我真想直接问，你们到底要不要我啊！请问如何判别面试是否通过？

——网友“缁渔”

[点拨]

论坛网友“光明何在”：

自我感觉良好但最后面试失败，我觉得有以下几个可能：

第一，你很优秀，但可能不适合这个职位；

第二，你的运气稍差了点。其实进入最后一轮面试的候选人通常都很优秀，选谁完全是看眼缘了。

第三，一般在招聘比较重要的岗位时，企业需要做背景调查，也就是基本的诚信调查。对方会询问你是否在职或者是否可以提供原来单位的电话时，如果被查到简历含有一定水分，一般会要求你解释，如果水分太大，那一般就pass掉了。

你可以这样判断面试是否通过：

尽可能多地向面试官提问，让他了解你是非常看重这个工作机会的；尽量多问与工作职能有关的，包括薪资，有时候不妨大胆地把你的内心期望值说出来，同时也可以从对方口中推断此职位的定位，这样你就能更好地把握对方招聘的目的。

最后，请不要太在意面试结果，能进入复试或者“终面”就说明你是非常优秀的，淡定、坚强、自信，终会成功！