很多人都想有更高的工资，有的人选择了跳槽，有的人选择与公司沟通申请。跳槽的话就意味着你的人际关系都要重新组建，作为一名资深猎头是不建议经常跳槽的，虽然我们是以此为生。好像有点跑题了，继续说，既然不支持跳槽，那么这里的加薪自然就是向公司递交加薪申请了。
那么问题来啦，如何写一份有分量的加薪申请呢？知名猎头发现大家平日的加薪申请往往流于表面，缺少实质性的内容，无法触及老板的内心，所以多数往往没有效果，在这里，资深猎头为大家总结了加薪五步方程式，相信按照这个方法去做，你的加薪指日可待。
猎头加薪五步方程式第一步：展示自己的抱负
在企业里，大家往往都是埋头做事，往往都缺乏交流，更少的会抬起头往远处看一看，说的难听点就是一台工作的机器，你想啊，一台机器，付出了固定的成本后，谁还愿意花更多的钱呢？因此，第一步你要先像老板展示你的理想与抱负，证明你不是一个机器。那么具体要怎么做呢？就是做职业生涯规划了。
你想要多少薪资，就要证明你的价值有度高，你没有匹配这个价值的薪资，谁会开给你？十大知名猎头指出，你不能为公司创造价值，那么你的存在就是没有意义的了，不要说加薪，甚至都会被解聘。
猎头加薪五步方程式第三步：要与公司的发展大目标相一致，但是要适时提出自己的意见与建议，多思考
想要更高的位置与更多的薪水，你就要展现出更多的价值，你现在的价值就值这些薪水，想要更高，你就要想的更远，看的更远。十大知名it猎头分享了一个小技巧，就是站在更高位置上去思考问题，但是也不要过高，高一点点就可以，一步一步走。
猎头加薪五步方程式第四步：要对自己的未来有一个明确的规划
做好上面三步之后，你就要开始想想自己的未来了，不能看着这个岗位好就像这边努力，明天看那个岗位好又去那边了，这样肯定是没有效果的，一定要专注，这也是现在互联网思维最重要的一点，需要专注，需要聚焦，你的未来规划也是一样，多想自己以后的发展方向，自己的下一步怎么走，最后怎么走，每一步都要怎么走。
其实这里第五步，在之前每一步都说过，都提到了，为什么这里还要单独拿出来，就是要引起大家的注意，告诉大家你一定要有一个明确的目标，没有明确的目标是做不长久的。只要目标明确，你就可以快速获得成功，升职加薪指日可待！
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