君猎网人才推荐 北京邦航投资资管总裁50万
自我评价：
t职业背景：12年大型房地产中介公司工作经验（3年公司全面管理经验，7年长租公寓管理经验），熟悉房地产市场、客户维护、团队管理，能有效把控关键节点。
t专业知识：经历业务最前线到企业全面管理，具有长租公寓项目创建经验和平台全面管理能力，拥有专业成熟的长租公寓产品迭代及改革成功经验，精于数据分析与报表管理，以数据为依据进行多点监控。
t统筹管理：成熟的职业理念，具备优秀的关系协调、资源统筹能力，凭借多年项目管理经验，能够有效解决项目初创、复杂关系、危机事件等行业问题。
t团队管理：优秀的团队领导、合作者，重视员工培养，因才施用，言传身教；协调能力强，能够换位思考，站位高端，创造和谐的团队环境。
t学习能力：较强的学习能力及自控能力，善于对问题进行归纳、分析；上进心强，喜欢阅读营销管理类书籍，能够快速学习新知识并举一反三，适应环境能力强。
t性格品质：乐观执着、敢于担当，超强抗压及大局意识，高度工作责任感，多次处理公关危机。
工作经历：
北京邦航投资管理有限公司，资管总裁40000元/月。
t战略规划：根据公司发展战略，结合市场情况，优化企业商业模式，制订长期、中期、短期经营规划。
t方案制定：根据行业发展、市场变化及客户需求，拟定公司经营、投资方案，共计编制方案、合同11件。
t财务统筹：制定年度财务预决算方案、利润分配方案和弥补亏损方案，2018年年度预算总额达1亿元。
t渠道管理：开发、审核合作中介机构资质，降低资金风险，战略合作中介机构达100余家；审核公司与合作中介机构间账目往来情况，年度往来款项达2亿元。
t贷后处理：解决合作中介机构贷后危机事件，处理各类贷后问题事件近150件。
t关系协调：整合中介机构与客户资源，有效沟通各方信息，促进关系协调，确保合作高效，降低风险。
团队管理：负责40人团队工作统筹，重视人员培养，完善考核与培训制度，提高团队综合素质。每月至少组织大型内部培训一次，培养提拔4名中高层管理人员，保持10%团队成员淘汰率。
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