猎头公司行业发展简介，带你系统了解现今猎头公司排名体系
据资料记载，第一家猎头公司是总部在美国康涅狄格州的 Scanlon 猎头公司，至今已有六十多年的历史。
但猎头行业的发迹还是始于上个世纪的八十年代早期，伴随着经济复苏之后的“人才大战”、“人才争夺战”，猎头行业走进了人们的视野并渐渐成为“高端”、“神秘”、“高薪”的代名词。直到上个世纪八十年代中后期，现在仍是这个行业第一梯队的佼佼者的海德思哲（Heidrick & Struggles）、光辉国际（Korn/Ferry）、史宾沙（Spencer Stuart）和雷诺仕（Russell Reynolds）已经在为提前嗅到的人才“淘金热潮”排兵布阵。
随着企业从外部招聘到的首席执行官大多是通过猎头公司推荐的现象日益普遍，猎头行业也呈现出爆发式的增长和洗牌。国际猎头顾问协会（The Association of Executive Search Consultants，简称 AESC）就在这样的背景下应运而生，经过 30 多年的发展，国际猎头协会已成长为一个拥有 200 多个会员企业，且全部是专属型猎头公司（Retainer Firms），在全球 74 个国家和地区设有办事处，并拥有每年可完成 7 万余例高端人才寻访成功案例的庞大网络。
美国作为当今世界的超级大国，拥有使用猎头公司的频率是欧洲的四倍还多，占据了 70%以上的全球市场份额。而美国猎头公司的双轨制划分预付款猎头公司（Retainer Firms）和非预付款猎头公司（Contingency Firms）很好的区分了高端猎头公司与一般猎头公司的差别。预付款猎头公司的服务目标一般界定为年薪 10 万美金以上的高层次人才，猎头公司会与客户公司签订具有排他性的专属委托书，授权猎头公司对该职位进行专属的招聘行为，同时猎头公司也要保证在委托期内不得接受其他企业类似职位的招聘任务。
预付款猎头公司（Retainer Firms）更重视“精品过程”的工作流程和严苛的职业道德操守。它不仅仅是对候选人的说服和劝导，更重要是通过猎头顾问的专业性帮助候选人分析和判断职位的优劣势以及可能存在的风险；同时对于客户来说，预付款猎头公司的作用不仅仅是完成某一项的招聘任务，更重要的是可以针对客户公司的人才配置现状，给出专业性的意见和建议。
猎头公司是什么？就是乾坤猎头，咨询热线： 400-6222-973
简历在线投递请登录：www.qiankunlt.com
猎头HR人脉资源群:3119474，高端交流，人才共享
更多猎头资讯，请关注乾坤猎头公司微信平台：qiankunlt
