职位描述：
1、执行公司的各项规章制度，带领全体员工完成每月的目标。
2、合理分配小组成员，并将业绩目标进行分解。
3、制定每月的工作目标和培训计划，帮助经纪人成长。
4、定期与组员进行沟通谈心，了解组员的近况和想法，制定奖惩条例。
5、对店内的环境卫生、经纪人着装进行检查和监督。
6、检查本店成员的工作计划与完成情况。
7、熟悉团队每笔业务的具体情况；对每天的业务进程进行统计，分析与跟踪。
8、处理业务中一般性具体问题：业务咨询、电话沟通、谈判组织、价格协调、物业交接、售后服务等。
9、制定和完成团队房源及客户开发计划； 房源客源店内配对共享。
10、总经理安排的其它事宜。
任职要求：
1、性别/年龄不限，能承受一定压力。
2、从事商业地产3年以上，有代队经验。
3.有较强的把握市场热点能力；。熟悉房地产相关法律法规，能及时获悉房地产新政策的出台。
4.具有良好的语言表达能力，能协调销售团队内部分工。
简历投递：hr@qiankunlt.com
房地产猎头服务咨询热线： 400-6222-973 高端交流群：310325624，行业内部交流，高端人才共享
参考网址：www.qiankunlt.com
