主要任务和职责：物流台账管理，相关人员培训。物流过程中的危险源辨识，确定物流过程中安全操作流程。完成仓库以及现场物流操作的安全审核。对物流设备进行安全验收和评审，对安全过程进行持续改进。参与公司的整体物流规划，确定物流路径(厂内，厂外)以及最合适的储存和搬运方式。负责仓库的看板设计制作和管理，包括生产线和仓库拉动看板的使用、维护、看板容量的设定、信息传递方式。负责仓库的规划，确保仓库能够满足工厂的日常生产需要。负责VSM 价值流程图 MIFD(物料信息流图) 的编制和分析。跟踪物流运作KPI指标，寻找持续改进以及降低成本的机会，改进物流过程，提高物流质量， 提高效率。负责物流部门的持续改进工作，与生产紧密配合。根据公司的业务计划， 按照要求完成物流部门的投资以及费用预算。参与客户报价中的物流部分报价预算，为销售工程师或者前期工程师提供报价支持。物流器具标准化推进，货架、设备、拆包分拣的设计；供应商物流包装设计的审核和批准，客户包装设计以及提交客户审核批准。制作进料检验制度，按照质量部相关文件要求，严格进行进料检验。
预计年薪：?80,000-130,000
开放原因说明：现在没有人，刚开始组建，还未到大批量量产阶段。想整个规范地做起来
所属部门：物流部
招聘人数：1个
汇报对象：总经理
汇报对象介绍：30多岁，之前在外资，销售背景。
学历要求：本科以上(必须)
性别要求：男(必须)
语言要求：能看懂(必须)
工作年限：3年以上(必须)
年龄要求：28-40(必须)
背景要求：3年以上汽车零配件行业 物流管理经验 资深的也可以看
经验要求：3年以上汽车行业物流管理经验
优先条件：男性优先；
其他信息：资深的，薪资可突破，
任职资格：有良好的自我管理能力。沟通、团队、冲突协调能力强。有主导推行精益生产和精益物流的经验。了解QAD系统或者ERP软件。具有超强的责任心和良好的工作态度 。有6Sigma项目经验最佳。
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