岗位职责:
1.负责TOB产品营销团队组建及团队管理,激励团队士气,打造高昂斗志的营销队伍;
2.参与公司不同产品年度销售目标及销售计划制定,全面负责市场拓新、客户管理、营销过程组织等;
3.定期组织市场调研和分析,为公司业务开展提供方向性建议和针对性策略;
4.协调各类资源,开发、维护、提升与客户之间的关系,深入挖掘客户潜在价值,做好客户经营,保障公司组织营销目标达成;
5.制定与贯彻执行公司规章制度和业务分级漏斗标准和数据化过程管理,;
6.合理分级各大区,地市级区域营销目标,并针对性各区域实际情况落实不同营销策略与执行计划;
7.建立营销中心良好的工作秩序,提升员工士气,增强部门的凝聚力。
所属部门:营销
上级岗位&背景:CXO
公司介绍:薪海科技(上海)有限公司是一家产业智能供应链科技数字平台服务商和企业应收账款转让管理智能风控解决方案提供商。
任职要求:
(1)年龄32岁——42岁,男性;
(2)至少5年以上toB 行业排名前五名企业营销总监以上营销管理经验;
(3)大学统招本科以上学历,本科及以上统招学历,经济学或金融类或人力资源或市场营销专业科班出身;
(4)具有银行、信托、券商、基金等非保险正规持牌金融机构销售管理或人力资源行业市场拓展经验优先
(5)具有娴熟的商务洽谈技巧与商业逻辑ppt演示能力;
(6)最近一年个人年均收入50万元以上;
(7)具有较强的组织、管理(50人以上团队)协调能力、领导能力;
目标导向,具备较强的自我驱动力,抗压力强,勇于接受挑战。
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