Q:我每天工作的重心就是给陌生的推荐人打电话介绍工作，我们公司提供给我去约访的职位不论薪酬还是工作性质都属于基层工作类型，比如电话销售或者是电话客服一类的，但是我恨希望做好猎头这份工作于是也翻阅了大量的此类型的书籍，了解猎头行业的趋势和工作内容，但是看完以后让我很有疑问的是，猎头本身不是应该面向一些高端一点或者说是一些普通员工层次以上职位进行甄选挖掘吗？为什么我做的工作基本上是等于人力资源外包一样一只在给其他公司招聘一些很难招聘的低端职位，可能我的理解有误区，所以我想问问各位同行你们入手的时候是不是也会遇到相同的问题，入手时也基本上都是从这种基层职位做起的。如果可以希望你们能给我提一些建议，我很想在这个行业发展也对猎头的本质工作有浓厚的兴趣。
  A:猎头公司也不一样，有的猎头公司的职位比较高端，有的比较低端，主要看他是针对哪个方面的，听来你的工作有点像前端的researcher，就是最基础的猎头工作，慢慢来吧，做猎头打电话是最基本的，不要觉得烦。