在之前，猎头公司为大家分享了高端人才所应具备的那些素质中十九点的前九点，接下来呢，作为从业十数年的知名猎头会继续为大家分享剩余的十点，如果您觉得这些对您还是有所启迪，那么请继续品读下去。
第十点，要有与所在位置相匹配的能力
给你什么样的位子你就需要做什么样的事情，我们不会要求一个一线职工拥有统帅全局的能力，但是你作为公司的高端人才，或者战略总监？或者CEO，你就必须应当具备这样的能力。资深猎头解释到，这种能力到底是什么，如果你不知道，你可以看看其他在这个位子上的人，他们具备哪些能力？然后你就知道了。
第十一点，既要高大上又要接地气
高大上就是要你把事做起来，接地气就是要求认认真真的去做，不要眼高于顶，瞻前不顾后。
第十二点，要具备德
都说德才兼备，说的就是这里，作为公司高端人才，你的位置比别人更高，你的责任比别人更大，但是相应的，对你德的要求也就更多，资深猎头常常想到古人的话语，修身治国齐家平天下，古人将修身都排在了首位，德的重要可想而知。
第十三点，要成为团队的支柱
作为高端人才，作为领导者，必须要担负起建设团队的责任，不要中伤企业，更不要议论他人，要努拉建设维系好我们的团队、我们的公司，要增进凝聚力，当看到问题要想到解决的方法而不是抱怨。
第十四点，要理解帮助的含义
帮助，不只是寻求帮助，作为高端人才，你更要坚守的是如何去帮助别人，只有你先帮助了你的员工他们才会认可你，帮助了你的客户，他们才会选择你，猎头提醒大家要先付出在索取，这是帮助的真正含义。
第十五点，学会示弱
不要到处树敌，即使是竞争对手，也可以合作共赢，适当的示弱那是以退为进。
第十六点，把对方当做财神
你将对方当做财神，对方就是财神，你当对方是敌人，那就是敌人，财神可以带来财源滚滚，敌人只会让你不断的消耗。
第十七点，要懂得坚持
说是坚持，资深猎头一直理解的就是一个字，熬！这个字真的很伟大，懂得熬才会被人尊重，懂得熬才会取得成功。
第十八点，小钱也是钱
我们都知道，高端人才薪资非常的高，给很多人的感觉就是一掷千金，这往往容易给人错觉，就是他们看不上小钱。其实这个观点是错误的，资深猎头这十年的观察总结，高端人才懂得财富是一点点积累起来的，他们懂得小钱的真正意义，所以他们最后富了起来。
第十九点，也是最后一点，知名猎头认为这是最重要的一点，那就是相信，因为这是一种力量。
他们明白“相信的力量”，他们可以与人零沟通，信任这个词，真的不是说说就罢了，没有相信的力量，对方一定会感受到不好的能量与非善的能量，这样，很难做成大事。
简历投递：hr@qiankunlt.com
高端交流群：310325624，行业内部交流，高端人才共享
网址：www.qiankunlt.com
更多猎头公司最新资讯请关注乾坤猎头微信平台：qiankunlt
