猎头职场：情商越高的员工，越会在朋友圈发三类信息，得到领导重用不是难事
现如今，越来越多的职场朋友都希望在各种各样的场合，通过各种各样的方式得到领导的关注，比如说有一些员工他们在公司初来乍到，会通过在公司里主动熬夜加班，然后在朋友圈炫耀自己加班的照片，以此吸引领导的注意，让领导看到自己在公司的表现，其实通过这样的方式，往往领导会觉得这类员工比较有责任心，而且工作态度认真，愿意在公司加班，领导会觉得这类员工值得重用，当然那些情商高的员工是绝对不会在朋友圈发类似的信息的，因为他们会认为，总是在朋友圈发加班图片，很容易引起领导反感，而那些勤劳的员工他们会在朋友圈发什么信息呢？
第一、和工作相关的信息
很多员工之所以在职场上显得情商高，就是因为他们在朋友圈会发一些和工作相关的信息，他们为了工作为了提升自己的能力，会在私下报考一些培训班，进而学习更多行业里的技术，其实通过炫耀这样的信息，完全可以得到领导的作用，因为领导知道你在学习，读书学无止境，领导自然明白这样的道理，相比之下，那些经常在朋友圈炫耀去酒吧或者是去KTV娱乐的员工肯定不会被领导看中，因为领导觉得这类员工玩心太大。
第二、转发励志鸡汤的文章
在朋友圈里相信很多职场朋友都会看到类似的信息，越来越多的朋友们在朋友圈推广自己所代理的产品，而现在朋友圈也充斥着大量的广告信息。时间长了很容易被亲朋好友所屏蔽，更别说公司的领导了，而那些情商高的员工他们在朋友圈里会转发一些励志鸡汤的文章，通过类似的文章，他们能够每天充满干劲儿，在公司里积极的工作，拥有良好的心态，在老板眼里这类员工往往能够被赋予重任。
第三、发布和家人有关的信息
当然还有一些高情商的员工，他们在朋友圈里会发布和家人有关的信息，比如说，带自己的孩子或者是旅游的照片。在领导眼里会觉得员工的家庭非常和睦，正是因为家庭幸福美满，所以，不会因为生活上的琐事耽误了公司的工作，那么在公司里，领导会认为这类员工更有专注力，他们在公司的工作上，能够投入更多的时间和精力，并且能够切实去完成，而不是被家庭所干扰。
结语：大家对此怎么看呢？写在评论中，大家一起交流。
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