企业人力服务热线:400-6222-973

猎头新闻|猎头学院
猎头公司的客户管理
 针对客户管理的技术和方法有多种,如一对一营销、CRM(客户关系营销)、网络营销等。猎头公司的客户管理有其自身的特点,首先,对客户进行分层,通过分层来确信一部分客户的确比另一部分客户重要。客户大体上可分成四级:
 
  1、超重量级客户。他们是盈利能力最强的客户,对价格不太敏感,最愿意享受一流的服务,愿意接受猎头公司提供的新服务,对猎头公司比较忠诚。
 
  2、重量级客户。希望能经常得到折扣,对猎头公司忠诚度不太高。喜欢与多家猎头公司做生意来降低自身的风险。
 
  3、次重量级客户。这类客户数量众多,由于其消费水平比较低,故虽屡有光顾,但真正能达成协议的甚少,能做成项目的更少。因此猎头公司不值得用太高的热情来对待这样的客户。
 
  4、轻量级客户。这类客户不能给猎头公司带来盈利。他们的要求很高,超出了其消费支出水平,有时甚至大量浪费猎头公司的资源。
 
  根据帕累托的80/20法则,上述1、2项的客户往往只占猎头公司客户中20%的比率,猎头公司经常做的项目便是这20%的部分,它们可谓重点客户。对重点客户的管理一般采用下列方法。
 
  1、追踪制度。向客户提供有用的信息,以电话、信函、E-mail等方式向客户传递最新的服务项目、市场动态等内容。
 
  2、服务跟进。承诺的服务必须到位,围绕客户需求适当提供协议外服务,使客户有“超值享受”的感觉,从而逐步失去对其他猎头公司的兴趣。
 
  3、扩大销售,即所谓的深层次服务。把每一客户的生意做深、做透。
 
  4、差别维护。对高档次的重点客户实行急事急办、特事特办、易事快办、难事妥善办的原则,进行重点服务。
 
  5、客户访问。定期对关键客户、重点客户进行访问,了解客户需求,倾听客户意见,从而把项目做得更好。
 
  6、随时检查。客户是否在流失、减少,是每家猎头公司必须关注的问题。因此建立专家维护系统大有必要。
猎头公司,知名猎头公司,北京猎头公司
猎头公司
猎头学院 企业服务
服务流程 热点职位
关于乾坤猎聘
  • 2000年在北京注册成立并开展猎头业务
  • 《中国十佳猎头服务企业》
  • 公司主要负责人曾任多家著名跨国公司HRD
  • 有超过百万份不同行业的高级人才信息
  • 有北京市颁发的《职业中介许可资格证书》
  • 获国际猎头协会《优质猎头服务资质证书》
  • 中国人才交流协会理事会员单位

冀ICP备12011606号