北京职业经理人在职业生涯中，北京猎头会给他们很好的建议和提醒，他们很感谢北京猎头。在北京职业经理人眼里，他们喜欢的北京猎头是：
守规矩。
做什么工作都会有一定规矩可循的，否则市场非乱了套不可，猎头行业也不例外，而且它的规矩更多，又不是一般商人能够承受的。尽管市场上称自己是猎头的人很多，但掌握猎头规则而又规范自己行为的并不是那些假猎头所能做到的。猎头的确有很多规矩，像保密的原则，收费的规矩，代号的规则、专卖的原则等等，这是北京猎头必须遵循和掌握的最基本规则。
有素养。
北京猎头在与用人单位和人才交流过程中，要体现出有很高的个人素质和修养；要善于与人沟通交流，有良好的习惯，能注意听对方的谈话，尊重他人，有良好的沟通互动；要有很强的识别能力，有专业的读人技巧和方法，能通过交流、交谈，对他人有准确的把握；北京猎头要有很宽的眼界，能真诚待人，要有宽阔的胸怀、宽广的视野、丰富知识，还要为人坦率正直，有良好的职业操守。
有承诺。
在猎头服务过程中，北京猎头要对候选人的简历和个人信息绝对保密的；希望北京猎头提供给候选人的各种资讯是真实可靠的；希望北京猎头为候选人的职业生涯发展提供的相关指导是专业的；希望北京猎头为候选人提供的各种服务是免收任何服务费的。
能指导。
在猎头服务过程中，人才希望北京猎头能给人才的职业发展提供有价值的建议和意见；希望北京猎头能在其工作中给予辅导和帮助；希望北京猎头能为其化解疑问、克服困难、解决问题的过程中给予帮助和支持。
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