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北京猎头人才推荐 千禧之星珠宝事业部管理30万
  北京猎头人才推荐 千禧之星珠宝事业部管理30万
北京猎头
  自我评价:
 
  一、从业背景: 7年品牌传播、活动策划及执行、媒介投放、品牌形象相关经验,了解不同数字营销媒体平台的优劣势和社会化媒体传播规律,能为品牌提供针对性的传播策略和推广活动;同时具备大型市场活动的组织、实施与控场能力,间接为品牌提升转化率和销售量,逐渐形成常规性的用户运营规范和营销闭环。
 
  三、市场管理: 能精准定位消费者群体,以消费者真实感官刺激作为市场营销核心,抓住时事热点进行营销定位及品牌传播,同时具有深入的市场感知力和规划、市场研究分析及商品包装,能敏锐的把握市场动态和方向。
 
  三、业务能力: 能对品牌的定位进行分析、升级与迭代,并给予品牌整体诊断建议与改进方式,精准把控品牌调性,并以适宜表达手法,体现于推广活动、品牌传播、文字语言等品牌元素中。
 
  四、CRM管理: 品牌CRM管理经验丰富,熟悉CRM会员管理流程及体系建设,能根据数据对会员进行精细的层级和标签的管理,制定并实施精准会员营销策略,策划会员主题营销活动方案并实施。
 
  工作经历:
 
  千禧之星珠宝股份有限公司(2018.03 - 至今, 2年6个月),事业部管理.
 
  一、品牌规划:根据集团发展策略,对周大金珠宝、MSTAR珠宝、千禧之星珠宝三个品牌年度推广创意、推广策略、各项活动主题策划、传播计划、品牌形象、CRM管理、市场费用等进行系统规划,保持品牌对外发声的形象统一化,同时深耕用户品牌策略,完成品牌手册、品牌招商手册、品牌商业计划书。完成年度市场品牌战略实施及目标用户提升,2019年周大金完成加盟150家。
 
  二、品牌推广建设:根据集团规划及各个品牌发展阶段,负责线上淘宝直播、天猫、京东、唯品会活动营销及社交平台的开发、推广、运营,构建社交平台的运营体系、完成微信、微博、小红书、百度百科、百度问答、新闻源推广等社交产品运营策略制定和落地执行,实现用户持续增长,全新品牌MSTAR珠宝短时间内微信好友达到32889,并完成营销标签化管理。
 
  三、品牌活动: 围绕各品牌营销策略及定位,对活动形式、内容、宣传等进行策划和推广,如七夕节活动、国庆节活动、双十一活动等节日活动45个,开业及店庆活动62个,营销型沙龙、特卖等活动50场+,其中双十一活动9天销售61.9万、线上微信朋友圈、腾讯社区、今日头条推广曝光380万+次、点击量3万+次。
 
  四、终端建设: 紧密围绕品牌调性及特征,对集团旗下各品牌视觉系统进行整体性、风格性的把控,为品牌终端打造立体化、独特化、品质化的视觉形象,指导团队完成品牌氛围美陈、平面设计等视觉形象工作。
 
  五、CRM管理: 根据公司年度会员发展规划,制定新会员招募和老会员管理的策略和计划,包括会员数增长、复购率、留存率等,通过CRM数据分析不同会员的消费习惯与需求特性,制定出精准的营销策略。
 
  六、媒介管理: 保持良好的媒介关系,建立维护媒介的数据库;定期审核管理媒介资源的服务质量,筛选优势媒体,确保成本、效率、质量最优,目前与多家媒体和网站保持良好关系,多次解决危机公关。
 
  七、部门管理: 建立规范化市场管理工作流程和规章制度,制定市场策略及后期企划发展计划,合理拆分各阶段任务指标并带领团队落地执行,制定奖励机制,加强员工培训,考核及评估员工技能。
 
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关于乾坤猎聘
  • 2000年在北京注册成立并开展猎头业务
  • 《中国十佳猎头服务企业》
  • 公司主要负责人曾任多家著名跨国公司HRD
  • 有超过百万份不同行业的高级人才信息
  • 有北京市颁发的《职业中介许可资格证书》
  • 获国际猎头协会《优质猎头服务资质证书》
  • 中国人才交流协会理事会员单位

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