职责范围:
1、根据公司年度经营管理计划,编制本部门整体工作计划,并负责落实和监督;
2、负责部门内部工作安排,指导下属人员完成各项工作;
3、负责对直接下级进行绩效考核、考核面谈,负责提升下属员工的素质和能力;
4、负责本部门的年度费用控制和预算管理,审核本部门的各项管理费用支出;
5、负责组织并指导制定公司所属项目的市场营销策划总体方案,经上级审核公司批准后实施,对实施过程进行监督、修正;
6、组织并指导制定项目销售价格、销售策略,经上级审核公司批准后实施;
7、根据目标市场的特点和需求、土地地块状况,组织确定每个开发楼盘的产品定位和负责制定(或与外部策划公司合作制定)项目总体策划方案,并提交公司领导讨论决定;
8、组织并指导制定项目的总体销售目标和销售计划,经上级审核公司批准后实施;
9、对项目销售执行情况进行监控,根据计划完成状况向销售部门提出相关改进意见,以达成销售目标;
10、指导各项目的日常销售管理工作;
11、组织建立客户数据库,配合集团客户服务中心建立完整的售前、售中及售后服务体系;
职位要求:
1、30-40岁,统招二类以上大学本科,建筑学、市场营销、经济管理等相关专业;
2、八年以上的房地产营销策划工作经验,其中三年以上房地产企业营销策划总监管理职位工作经验;
3、精通市场营销知识、市场调查知识、商务谈判知识、合同管理知识、客户关系管理知识、房地产销售相关法律及合同知识等。
简历投递:hr@qiankunlt.com
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