猎头职场:面试官问你遇到过的最大的问题是什么时,如何回答?
答题难点:如何定义:“最大的困难”
这题的关键在于~就是挑选一个适合用于面试回答的:“困难”事件!不能家长里短~不能尚未解决~还必须通过讲述这个事件体现自己有能力胜任正在面试的岗位~
还挺难的~不要怕!!
我们先来拆解一下这个问题背后的意图是什么?
??第一,你过往亮点工作经验
??第二,你有没有良好的工作复盘习惯
??第三 , 以及你在遇到困难,面临压力时,对待问题的态度和处理的能力
????所以这个问题的回答要包含:
1、他为什么让你觉得很有成就感?
2、你是如何达成的这个结果
3、以及你从中又收获了什么?
???一个万能的模板:总述这是一件什么事+背景+困难+解决方法+最终结果+复盘
只有彼此基于各自的身份,才能更好地完成各自的面试。也只有彼此都理解到两者的异同,才能更好地分工合作。
偏见无处不在,成见无时不有;
打破它们去,不要被束缚;
不解与眼泪是没用的,不甘与咒骂是无效的;
唯有用实力去证明;
你觉得你已经很努力了,那就再努力一点吧。
这话说得没头没脑的,你可能会奇怪,也可能若有所思,甚至有所代入感,无论是哪种,只要你觉得有道理,那就去做吧。
眼看已经到了2022年的下半年了,无论谁给你打鸡血,告诉你只需要相信什么,然后怎么做,最后就能怎么样,其实都不如你自己打鸡血,继续走下去。
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