消费品以旧换新销售额4300亿，猎头聊聊企业怎么抓住这波机会
商务部数据出来了，一季度消费品以旧换新销售额超过4300亿元。这政策效果挺明显的，家电、汽车、家具这些品类都跟着涨。猎头公司看完这数据，想到的是企业怎么抓住这波机会。
以旧换新这事儿，听着是消费者的事儿，其实是企业的机会。政策推动下，市场需求起来了，企业得有人去承接。销售、售后、物流、安装，各个环节都需要人。猎头最近接了不少家电企业的单子，都在扩招销售团队和售后服务团队。为啥？因为订单多了，人不够用。
有个客户跟我说，他们一季度订单涨了30%，但销售团队还是去年的规模，根本跑不过来。我说那赶紧招人啊。他说招了，但招不到合适的。简历看了不少，面试了一圈，最后只招到两个人。我说你是不是还在用老办法招人？发个招聘启事，等人家来投简历。现在市场这么火热，人才早就被抢走了。你得主动出击，找猎头公司帮你挖。
猎头公司能帮你的不只是找人，还能帮你分析人才市场。哪个岗位缺口大，哪个岗位薪资涨了，哪个岗位竞争激烈，猎头心里都有数。以旧换新这波红利能持续多久谁也不知道，但人才缺口是实实在在的。企业要想抓住这波机会，先把人备齐了。
还有个事儿猎头得提醒企业，这波以旧换新不只是销售岗要人，售后服务岗更缺人。安装、维修、回收，这些岗位很多人都不愿意干，觉得累、觉得low。但实际上这些岗位薪资涨得挺快的，因为需求大、供给少。猎头建议企业，别光盯着销售，售后团队也得补上。不然订单来了，安装跟不上，客户投诉就来了。
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