课程前言
猎头公司在中国已经有十多年历史了，中国会社交招聘的重要性和实用性变得越来越重要！！ 调查显示，在过去的一年中，约98%的招聘雇主利用社交媒体来物色公司所需的人才，而此变化的主要原因就是因为雇主们对猎头公司的使用量增加。
在这个顶级职业经理人聚集的地方，如何找到他们、接触他们、说服他们？如何用免费、付费的方式吸引他们？如何为公司省下几十万到几百万的猎头费？
你知道吗
①90%以上的招聘者只用到了猎头公司不到10%的功能
②2015年领英有哪些重要的变化会影响到招聘者行为和使用习惯(inMail, 搜索新限制)
③中文版和英文版有什么巨大的差异
④个人搜索的是自己的人脉而不是整个领英数据库，怎么迅速高效地扩大人脉圈
⑤为什么其它公司能够不花钱却把Marketing/雇主品牌做的风生水起
⑥公司主页Company有什么作用、应该如何创建、维护和推广
⑦猎头公司上不同职位发布渠道的差异在哪里
⑧中国的猎头公司竞争者情况怎么样，是否也可有效使用
⑨人才社区 (Talent Community) 的建立和维护
⑩如何进行跨国、跨地区、跨行业精准布尔搜索
?究竟什么是招聘新理念 “ 零库存 ” 企业人才库
?如何用免费帐号搜遍猎头公司
?有哪些工具可以帮助公司实施社交招聘
课程收益
中国顶级的社交招聘专家帮助你
①全面了解(2015最新版)国内外可用于招聘的社会化媒体
②初步了解各种社会媒体在招聘上的性能区别
③运用社会化媒体进行公司和个人品牌推广
④有效地与目标候选人进行互动，提升inMail邮件回复率
⑤熟练运用猎头公司的高级搜索功能(Advanced Search)
⑥掌握公司主页、英才社区的建立、维护和推广的基本技巧和方法
⑦了解各种提升社交招聘的第三方工具
⑧掌握布尔搜索的案例和技巧
⑨企业社交招聘的战略和战术
⑩如何进行个人社交档案SEO优化
课程内容
1. 各种主流社会化媒体的特点及运用分析
国内外社交媒体Social Media的现状和特点
Facebook, Twitter, 猎头公司，微信, 微博和国内相关BSNS在招聘中的优势特点分析
社会化媒体在企业招聘领域的运用和案例
社会化媒体和雇主品牌互动影响
2. 玩转 猎头公司
深度了解猎头公司，用户情况、使用习惯分析，有哪些金矿可以挖倔
如何建立个人、公司档案完善专业形象来吸引候选人
运用猎头公司 进行公司和个人推广并与进行互动
猎头公司 免费、付费功能应用演示
高级搜索技巧(布尔搜索案例和分析)
3. 企业社交招聘战略和战术
为什么需要社交招聘企业战略
如何建设社交招聘体系和方法
第三方工具介绍
培训对象
企业招聘者(HR/Recruiter/Manager)
第三方招聘者(猎头/Partner/RPO/Sourcer)
注：
本课程适合于对猎头公司已有初步了解并使用的招聘者，有自己的猎头公司档案，1st Connection在50人以上；
活动流程
8:50-9:00 签到、交流
9:00-10:15 上午课程
10:15-10:25 短暂休息
10:25-11:45 上午课程
11:45-13:15 午餐（学员互动）
13:15-15:00 下午课程
15:00-15:15 短暂休息
15:15-16:45 下午课程
16:45-17:00 Q & A（参会者和讲师等交流互动环节）
参会费用
*全天费用500元RMB/位
*2015-5-17提前报名付款，享有9折优惠
*三人或三人以上，享85折优惠（请于主办方联系获取团购折扣码）
活动详情
微信群 2015-05-24 09:00 ~ 17:00
报名用户请添加微信号【luckycoke】为好友，验证消息填写“猎头课程”，并通过微信转账付款人民币500元。之后工作人员会拉您进入主会场。
没有时间参加的朋友也可以加工作人员为好友，我们会在会后在朋友圈分享心得经验。
简历投递：hr@qiankunlt.com
高端交流群：310325624，行业内部交流，高端人才共享
参考网址：www.qiankunlt.com
更多猎头公司猎聘信息请关注乾坤猎头公司微信平台：qiankunlt
