猎头职场：国企到底香不香？笑着吞下一切委屈，是成年人该做的成熟事
又是一个危机感十足的年份，不管自己干得再好，都是无济于事。
只因你无法控制公司一把手、二把手的变换。
国企领导的变换，真的堪比变脸。
特别对于小编所在濒临亏损的企业，更是已经动荡3年多。
在这3年里，我经历了4任一把手的变换，能生存下来已是不易。
面对不同类型的领导，作为业务部门部门长的我，真的过得挺辛酸。
不同的领导，要求不同，性格也不一样，我们不能奢望领导来适应我们，只能改变自己去适应他们。
这是亘古不变的真理。
遇到好说话的领导，小编活得轻松点，也会多点建议，多点执行，多点主动作为。
但是遇到那种不讲理的领导，小编就得学会多点服从，多点谨言慎行，多点自我远离。
国企的生存哲学太多了，但不管如何，少反对领导的意见，多符合领导的决策，多点顺势而为的作为，还是明智的抉择。
不过混日子虽易，但是要发展就很难了。
小编当中层正职5年多了，要想再进一步，没有贵人提携，几无可能。
虽然所有部门中，我们部门活最多，但是小编属于硬骨头 ，不爱对领导溜须拍马，不爱阿谀奉承，所以很难评上先进。
目前在任的一把手，又不是干实事的，接下来的工作更是难干。
即使再难，我们也得坚持。
毕竟相比于民营企业，国企的保障性跟稳定性还是更胜一筹。
最主要的是像小编这样的中年人，早已折腾不起，只因为一个人扛着一个家庭在走。
我不能因为自身的委屈，放弃自己的责任心，让家人跟着挨饿受冻。
委屈我一个人，幸福一家人。
这样的无奈现状，我还是得去学着接纳。
笑着与现实和解，笑着吞下一切委屈，是成年人该做的成熟事。
你认为呢？
国企25年工作经历，在经理办公室工作9年，经历了9个总经理；在财务部工作8年，经历5个财务总监。做部门负责人6年，个中滋味，怎一个“难”字了得……
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