北京猎头增大offer概率的四个方面 北京猎头经常都会抱怨，为什么自己推荐的候选人总算被pass，可是明明无论专业能力还是业务能力都与企业非常匹配啊，究竟是什么导致候选人被PASS的呢？
猎头公司学员：错路走下去也会变对 三朋友从乡下到城市谋日子，一个叫怨天，一个叫怨地，另一个叫无悔。 三朋友结伴而行，一路上风餐露宿，幕天席地，遭受漠漠尘沙，翻过七座高山，涉过二十一条大
猎头公司欣赏这样做的那些面试者 面试是每个年轻人都会面临的问题，求职面试自我介绍也是非常重要的一个步骤，作为当下的年轻人来讲面试还是比较寻常的，而且求职面试自我介绍也是非常简单的。猎头网顾问表示如果
九大关键指标帮HR找出最好的猎头公司 好用的人才越来越难找。”这是咱们听到的大多数雇主们的心声。怎么办？找猎头！是的，经过近15年的展开，“猎头”的运用已经在各类
九年经验谈：猎头机构的选择与管理 杜猎头:论题开端，请各位大咖中心不要打断谢谢配合.:猎头，信任各位大咖十分了解。国内、国外、各行各属、闻名品牌、区域小型、多种多样。各种新方法如雨后春笋以猎聘面试快
没人?NO!让北京猎头告诉你，根本就不存在人才缺少 那些宣称“人才缺少”的公司大多是由于招聘功能太差或雇主品牌太弱。 每当听到CEO和高管们诉苦公司面对的人才或
四个理由告诉你为什么要找猎头 许多人都有疑问，同样是招人，干嘛非要找猎头啊，自己公司有人力，还花那么多钱去找猎头，那自己公司的人力是不是没有尽职尽责呢？其实答案不是这样的，所谓术业有专攻而已。下面，
北京知名猎头公司乾坤猎头分析了百度大数据提供的，关键词北京猎头公司的指数信息，数据时间为2015-08-10至2015-09-08，全国范围内百度用户近三十天的搜索相关概况，请看下图。 由图中可以看
猎头公司顾问随笔：猎头公司与经济危机 最近经济大环境不好，今天听到有同行说又有好多猎头公司干不下去了。 个人认为猎头公司的开业和关门和经济大环境没有那么紧密的关系。每年开业和关门的猎头
如何设定北京猎头的KPI 在北京经营着一个20来人北京猎头公司的创业者Hilary问我 “James，在您过去的经验中，您如何设定北京猎头顾问的考核指标，设定多少指标，考核指标怎么与奖金
