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猎头职场:自己带团队超级累,其实你可以这样破局!  在我们的认知中, 我们都觉得,老板/Leader 就应该是前锋,是老大, 是可以带着军队冲锋陷阵的将军!我们要的就是聪明的,但愿意跟着我们一起干的人
rpo招聘分享:如何与大咖们产生交集,助力自己的职业生涯更进一步  在这个时代,付费是一种极为简单有效的连接方式。俗话说得好,看你爱的深不深,光嘴上说不行,要有行动。付费是最直接的行动方式,也是对于认
猎头职场:培训如何来支持后备人才梯队建设呢?  此处所指的培训不是指课堂上的培训,而指广义上的培训,而且狭义的理解培训,也是从业者把自己做进死胡同的一个原因。人才梯队建设并非要做宏大的体系化发展规划,
rpo招聘分享:12种求职期间遭遇的公司不靠谱行为,要慎重了!  特征1:办公室人员上班地点在郊区某偏僻厂房里的二楼......不靠谱。   分析:这是传销公司和骗子公司的特征之一,不愿意租
猎头是如何做销售类岗位招聘的?  由于笔者跟业务人员打交道比较多,做的岗位大多偏销售性质,今天就来总结一下做销售岗招聘有哪些技巧~   笔者接触的销售人员大概有以下几个特点:特别方便接电话、
rpo招聘告诉你,2022年这个“冬”我们要怎么过?  2022年,一定是艰难的一年,我们需要面对的经济潜在压力有哪些?   首先是,房地产行业下行压力依旧,其标志就
猎头职场:当40+的你面临职业转型时,应当做些什么?  1.梳理你以前的经历,弄清楚你在哪些方面有特殊的优势。   这里的关键词就是"细分“和"跨界&ldqu
rpo招聘分享:面对严重的内卷,如何才能稳住自身职场地位?  竞争无处不在,小到穿衣吃饭,大到国家与国家之间的竞争。竞争是人类进步的动力,也是国家稳定发展的动力源泉。竞争也是职场永恒的发展动力,只有竞
猎头职场:面对领导的挽留,说了辞职了,可是该留还是该走?  不少职场人在面对领导挽留时,或多或少都会犹豫,不知该怎么办?   其实,该留还是走,看以下这两点:   一、鉴别&nbs
rpo招聘分享:辞职时领导都会挽留一下,怎么看出是不是真心?  铁打的营盘,流水的兵。   在职场上,每家公司都会有员工辞职的事发生。   打算辞职的时候,我们都会先和领导说明原因
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关于乾坤猎聘
  • 2000年在北京注册成立并开展猎头业务
  • 《中国十佳猎头服务企业》
  • 公司主要负责人曾任多家著名跨国公司HRD
  • 有超过百万份不同行业的高级人才信息
  • 有北京市颁发的《职业中介许可资格证书》
  • 获国际猎头协会《优质猎头服务资质证书》
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